Entrevistas a asociadas

Hoy hablamos con Almudena Montojo, creadora de Familysolution.

¿A qué te dedicas?

En abril del año pasado creé FAMILYSOLUTION. Es una agencia de colocación online para empleadas de hogar, cuidado@rs de personas mayores y niños, en Gipuzkoa.

Siempre me ha encantado el trato con la gente y logro conectar con facilidad. Así que pensé que sería un trabajo ideal para mí.

Es verdad que, lo que, en principio, iba a ser una idea sencilla de unir familias con cuidador@s, se convirtió en lo que es ahora: un proyecto mucho más complejo, muy definido y legislado. He tenido que estudiar muchísimo, informarme, aprender de todo, pedir consejos y ayuda por todas partes. Los comienzos fueron muy, muy intensos. Y todavía queda mucho por aprender, si queremos mejorar y crecer.

¿Cómo trabajáis? ¿Cuál es vuestra labor?

La idea siempre ha sido tener un trato muy cercano tanto con las familias como con l@s trabajador@s. Puede parecer una contradicción que, siendo agencia de colocación online, haya un mayor acercamiento. Pero es así.

Las entrevistas de las chicas y chicos las hacemos personalmente, valoramos su valía profesional, pero sobre todo la humana. Y, por supuesto, conocemos a las familias, muchas veces antes de presentarles a l@s candidat@s. Con muchas de ellas hemos creado un vínculo muy especial. Intentamos mimar a las familias y los trabajadores.

Es verdad que supone un esfuerzo extra el presentar a los chic@s personalmente a las familias, pero lo queremos así, porque el vínculo que se crea es mayor. Evidentemente, con excepciones. Pero los feedback que recibimos nos demuestran que lo estamos haciendo muy bien.

A modo de resumen, en FAMILYSOLUTION ofrecemos:

- Asesoramiento personalizado a las familias que contactan con nosotros
- Empleadas de hogar por horas, jornadas completas, etc.
- Cuidador@ de personas mayores y no tan mayores que necesitan ayuda en casa
- Y también cuidador@s para niños, para la salida del colegio, en casa, etc.
- Apoyo hospitalario

Además, nuestra labor no acaba en la presentación. Posteriormente, realizamos un seguimiento continuado. Y tanto las familias como l@s trabajador@s pueden contar con nosotras en cualquier momento. Tanto es así que les atendemos sea la hora y el día que sea. Para ponerte un ejemplo, me han llamado en Nochebuena, el primero de año, domingos, etc. En fin, cuando nos necesitan.

¿Cómo veis vuestro futuro?

FAMILYSOLUTION hará 1 año en Abril, y lo que deseamos es que la gente nos vaya conociendo cada vez más y nos convirtamos en una Agencia de referencia. Que las familias con las que trabajamos nos recomienden y hablen de nosotras.

Evidentemente, contamos con la publicidad que hacemos en Google y en las Redes Sociales (Instagram y Facebook). Al igual que nuestra página Web, que es muy atractiva, con toda la información que se necesita, muy intuitiva. En este sentido cuento con la colaboración permanente de Sandra Hernández Y Javier del Río. De verdad, ¡¡¡no sé qué hubiera hecho sin ellos!!! Se han implicado muchísimo en este proyecto y lo siguen haciendo.

Queremos crecer no sólo en volumen de trabajo, sino internamente. Ahora estamos dos personas. Cuento con la ayuda de Dayana Barrera. Es mi “mano derecha”. A día de hoy, se ocupa de las entrevistas, aunque esté yo también presente, de localizar candidat@s... Luego, valoramos en conjunto las necesidades de las familias y los candidat@s. Es un gran apoyo. Y la idea es poder contar con ella en más ámbitos de la agencia.

Igualmente, llevamos meses trabajando en la posibilidad de llevar Familysolution a Madrid. No sabemos todavía cuándo se materializará, pero esperemos que sea pronto.

En un año, recuperaré esta entrevista y diré ¡¡lo hemos logrado!!

Aprovecho para invitaros a visitar nuestra página web: www.familysolution.es

Teléfono y whatsapp 661286479

Email: Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.

¿Cómo empezaste con este proyecto?

Tras varios años trabajando por cuenta ajena en los servicios jurídicos de una organización de carácter social, en el ámbito del derecho del trabajo, mi trayectoria sufrió un cambio inesperado al comenzar a estudiar con más profundidad las cuestiones relativas a la discriminación entre mujeres y hombres. De esta manera, comencé a tomar mayor conciencia de la importancia de aplicar la perspectiva feminista en mi labor como abogada. Entre otras cuestiones, empecé a interesarme por la maternidad y cómo la legislación actual protege (o no) las diferentes necesidades de las familias que tienen menores a cargo.

Dado que contaba con experiencia previa como abogada, consideré oportuno abrir mi propio despacho para poder ofrecer un espacio donde tratar dichas cuestiones. El despacho jurídico ha tomado el nombre de “Irati Alkezar abokatua/abogada”, decisión tomada junto con la profesional que hizo el branding (Lucía de Lulumka), si bien mi nombre completo es Irati Aizpurua Alquezar.

¿Cuáles son los proyectos base de tu despacho?

Uno de los principales objetivos al emprender este camino era ofrecer servicios más allá de lo que es el “núcleo” de la labor como abogada. Es decir, la idea original era (y es) compaginar el asesoramiento jurídico y la defensa de mis clientes ante los Tribunales (lo que podríamos considerar como las labores propias como abogada) con otras tareas en el área de la divulgación. De esta manera, la idea es realizar charlas o talleres dirigidos a madres y familias con el fin de que puedan recibir información sobre sus derechos, sobre todo en el ámbito laboral. Con el fin de cumplir con esta misión, se considera de especial importancia colaborar con otras asociaciones o profesionales que deseen ofrecer una charla en sus instalaciones sobre los derechos durante la maternidad y la paternidad.

Dado que el despacho despegó un par de meses antes del confinamiento de 2020, decidí abrir lo antes posible una página web donde poder ofrecer información relevante en abierto, así como una cuenta en Instagram, red desde el cual ofrecí un par de charlas sobre los derechos de las mujeres durante el parto a la vista de que los mismos se estaban viendo recortados con la excusa de la Covid-19. Más tarde, pude dar dos charlas por videoconferencia, bajo inscripción previa, sobre los derechos laborales durante la maternidad y la paternidad (es decir, sobre las bajas médicas, las prestaciones, las excedencias, etc.), siendo uno de los aspectos más gratificantes de este tipo de encuentros (aunque fueran online) el poder tener una interacción directa con las personas y escuchar sus preguntas e inquietudes.

¿Qué servicios ofreces?

Desde este despacho promuevo la aplicación del principio de igualdad en todos mis ámbitos de actuación, dado que considero que algunos de los casos que llegan a los despachos jurídicos tienen un trasfondo que exige ampliar la mirada y examinar si subyace alguna situación de discriminación, por ejemplo.

En cuanto a las materias que trato en el despacho, la mayor parte del trabajo se dirige a cuestiones del ámbito del derecho del trabajo y de la seguridad social, siendo este mi campo de especialidad. Las personas que acuden al despacho suelen ser personas trabajadoras con algún tipo de conflicto en la empresa para la que prestan servicios o personas que quieren reclamar alguna prestación o ayuda pública.

Además de todo ello, también abarco otras cuestiones como es la violencia obstétrica o el derecho de familia, para lo cual también cuento con colaboraciones de otras abogadas con amplia experiencia en estos campos, en caso de que sea necesario por la complejidad del caso.

¿Cuáles son tus planes de futuro?

Considero que este proyecto acaba de comenzar a andar, por lo que trabajo día a día para que sus bases se consoliden. Siento que es imprescindible ahondar más en la parte de ofrecer información para que las madres y las familias puedan conocer sus derechos. De esta manera, me gustaría seguir trabajando en las colaboraciones con otras asociaciones con las que pueda compartir intereses y espacio.

Página web: https://iratialkezar.com
Instagram: @iratialkezar

A través de este apartado en nuestra web nos gustaría poner a vuestra disposición nuestra botella corporativa de ASPEGI, esta botella simboliza el apoyo al colectivo, la necesidad de ser parte activa de un movimiento, de ser red. Este año se ha materializado en una botella corporativa que se ha distribuido entre todas las socias que pudisteis ir al último Encuentro y que ejerce de elemento unificador y de pertenencia a red. ¡Pídela si no la tienes y si la tienes, envíanos foto!

Nos resulta interesante que todas las socias y emprendedoras que formáis ASPEGI podáis tenerla en este 2022, siendo así un elemento para crear la red que queremos seguir manteniendo y fortaleciendo este año.

Cuéntanos un poco sobre ti

Hola ! Mi nombre es Sonia , tengo 37 años y llevo en Beasain 12 años.
He trabajado en hostelería bastante tiempo pero en 2017 me empeze a mover para formarme como técnico de uñas , así que mi aventura empezó en ese año. Decidí ir a Madrid para hacer el primer curso y desde entonces me estoy formando todos los años, estoy enamorada de mi trabajo .
En Mayo de este año me anime para ir a trabajar en salón , así que con mucha ilusión y ganas me puse a ello.

¿A qué te dedicas? ¿En qué consiste el negocio?

Soy técnico en manicura rusa , es una técnica que se empezó en Rusia y hoy en día se realiza en muchos países, cada vez en más.
La manicura rusa se realiza con torno y tijeras, se retira toda la cutícula y se deja la zona muy limpia , luego se hace la manicura semipermanente o el alargamiento de gel, depende de lo que quiera el/la cliente. Para hacerla se necesita formación.
Mi sueño es enseñar que una manicura se tiene que hacer de forma limpia y estéril , que la salud va antes que la belleza y eso es lo que quiero transmitir.

¿Qué servicios ofreces?

Manicura rusa + esmaltado clásico, manicura semipermante, protección de gel uña natural, y manicura de gel.

¿Dónde podemos encontrarte? 

En Beasain, fórum kalea bajo 1
En instagram: sonia.nails.artist
En Facebook: Nails by Sonia

¿Cuándo decidiste emprender? ¿Por qué?

Decidí emprender hace 5 años, es un trabajo que me encanta y le pongo mucho amor.

Hola, mi nombre es Adelia Oliveira, vivo en Beasain, pero nací en Portugal y ya llevo 13 años viviendo aquí.

¿Cómo empezaste con la Termoterapia?

Antes de montar este negocio trabajaba limpiando casas, pero por circunstancias de mi estado físico tuve que dejar ese empleo. Mientras estábamos en pandemia, al no poder hacer nada más que quedarme en casa y no poder hacer esfuerzos muy grandes o cargar con mucho peso, una amiga me hablo sobre la sobre la terapia con los cristales. Después de charlar con ella me puse a investigar sobre este tipo de cursos y decidí informarme un poco más sobre ello.

Al empezar a buscar y adentrarme un poco más en este mundo pude ver que era una buena manera de poder ayudar a los demás con sus problemas físicos o mentales y ahí es cuando decidí empezar a estudiar. Debido a la pandemia el curso se llevó a cabo de manera online. Después de sacarme la titulación de la terapia con cristales decidí probar algo muy parecido, esta vez se basaba en masajes con piedras calientes. Esta práctica ayuda mucho a la salud física ya que gracias al calor de la piedra conseguimos relajar y descontracturar los músculos.

¿Qué servicios ofrecéis?

Ofrecemos diferentes tipos de servicios

- Por un lado, tenemos la terapia con cristales

- Por otro lado, están los masajes con piedras calientes. Dentro de esto hay diferentes partes para hacer los masajes.

o Masaje completo
o Masaje facial (cara)
o Masaje piernas
o Masaje espalda
o Masaje espalda y brazos
o Masaje espalda y piernas

¿Cuáles son sus beneficios?

Los beneficios que conseguimos con las piedras calientes:

- Reducción y alivio del dolor músculos y articulaciones
- Mejora el sistema circulatorio
- Relaja el cuerpo, dando un efecto sedante muy placentero
- Elimina toxinas de la piel

Los beneficios de la terapia con cristales:
- Permite aclarar los pensamientos
- Logra calmar los sentimientos para tomar mejores decisiones
- Disminuir la tensión muscular
- Mejora problemas de salud
- Equilibran los chacras
- Crear el campo necesario para la meditación

¿Por qué decidiste emprender?

Después de tener las dos titulaciones decidí poder dar les un uso público para que la gente pudiera ver y probar este tipo de cosas. Contacté con EMEKIN y con la ayuda de un taller para mujeres emprendedoras pude saber cómo abrir mi propio negocio. A lo largo de unos meses anduvimos aclimatando el local para poder abrirlo al público.

Si deseáis saber más podéis visitar:

Instagram: termo terapia.
Facebook: termo terapia
Calle Esteban Lasa, Bajo1, Beasain, 20200